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爱岗敬业简短感言(实用28篇)

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爱岗敬业简短感言 第1篇

参观新疆的煤制天然气项目、苏拉宫项目、宁夏的太阳山工业园和内蒙的腾格里精细化工等项目都给我的心灵带来极大的震撼。新疆的煤制天然气是国家的重点示范项目、占地1万亩,苏拉宫项目占地3万亩,还有宁夏的太阳山、内蒙的精细化工等都规模庞大、气势恢宏,是我生平第一次见到的这么大规模的煤化工项目。而且,更难能可贵的是从煤炭的开采到焦化―煤焦油―甲醇等产品的生产再到物流、铁路线的建设形成一条完整的闭合的产业链,实现了资源的综合利用,整个生产过程没有污染、没有半点浪费,就连生产过程中产生的热量都被循环利用来做温室大棚,真正实现了节能环保、绿色能源。

通过这次参观学习,也让我更深一层次的理解了庆华的企业文化,真正的理解了什么是庆华精神,也更深刻的理解了董事长提出的“五个特别”,我们的工业园都建在偏远的荒漠地带,在那里,没有路、没有水、没有电、没有我们在现代化的城市里生活所需要的一切物资基础,只有漫天的黄沙和无尽的荒漠,但是庆华人却在这样的环境下创造了奇迹,在漫天的沙漠里建起了一座座“绿洲”,一个个现代化的新型工业园拔地而起。庆华人这种“特别能吃苦、特别能忍耐、特别能奉献”的精神时刻感召着我们,使我们在工作中也学习和发扬这种精神,把我们庆华事业越做越大、越做越强。

董事长在总结会上指出,企业的核心价值是“创造效益”,我们在日常的经营管理中应加强成本管理,注重节能降耗,成本控制从预算开始着手,集团要开展全面预算管理,成立预算管理委员会,负责集团各公司企业预算的审批和执行情况考核,设立标准化管理委员会,制定科学合理的生产单耗定额、供销单位价格标准、定编定员、费用消耗标准等。全面预算管理与绩效考核管理挂钩,对企业计划和预算执行情况进行考核, 由审计部门对各公司经营绩效情况进行审计,审计结果对董事长负责。

爱岗敬业简短感言 第2篇

转眼进入公司已有四个月的时间。初来乍到的时候心中总是充满惶恐的,但现在心中确已充满尘埃落定的归属感。对公司的经营及企业文化已经有了进一步的认识,更加明确了自己的工作方向和工作目标。现将工作感想汇报如下:

公司是个大家庭,作为这个家庭的新成员,对此我深感荣幸。因为这里有着良好的文化氛围,激励着我们这些年轻人怎么去做人做事。

在工作中,我们自然离不开与上级、与同事之间的相处,如何处理好人际关系也是工作的一个重要环节。上级与同事们的热心帮助与指导是我们最珍贵的财富。我们的领导,师傅他们的工作态度、工作作风总是我们追求的目标。他们没有太多的语言,但我看到了真心实意的教导。原本担心的那种上班时应有的压抑和拘谨的气氛,根本就是自己多虑了。我很快就成为了他们的一分子。衷心感谢他们,正因为他们的平和宽容打消了我第一次参加工作而带来的顾虑,为我真正融入这个集体作了铺垫。在和领导,师傅的交流过程中,我真正感受到了领导的关怀和期望,同时也佩服他们渊博的专业知识和丰富的实践经验。

最近由于机组改造,所以工作繁重。许多管道里面都积存了气体,导致供热不均,使许多居民打来反馈电话。最繁忙的时候可以在一天接到二三百通反馈电话。一热在刘站、安站等领导的带领下,为尽快解决问题,使居民供热得到保证,一再的催促和监督,这些问题一一得到解决。而且一热领导多次在百忙之中亲赴现场指导工作;期间由于洛东站所供热小区管道老化导致多出管道漏水,站上在安站长带领下不分昼夜的去抢修。生计科科长多次来指导抢修工作。生计科罗工一直守在抢修一线指导工作,加班加点快速抢修完毕。这样的精神与耐心让我倍受鼓舞。何为领导?领导就是组织的核心。领导就是指指挥、带领、引导和鼓励部下为实现目标而努力的过程。而我们一热的领导以实际行动诠释了这一名词。他们的负责,他们的尽职,他们的热情,都是我以后学习的标杆。

工作并非意味着学习的结束。而是意味着新的学习的开始。在工作中还是有很多东西值得我去学习的,包括工作经验,为人处世和我们前辈身上一切我们所不具备的优点。在这个学习的过程中,我们这些新员工需要积极主动。同时我们也衷心期待公司领导和前辈能够多多关心我们,在技术上支持我们,在业务上指导我们,在思想上帮助我们,在人格上影响我们。那么我们才能在这个优秀的集体里健康的成长,才能为公司的进一步发展和壮大发挥自己应有的作用。

作为一名新近职工有很多只是需要我去了解,而我所处的环境又提供了我这么多学习,钻研的机会,我很感谢公司的领导给予我这个机会,工作的旅程刚刚开始,我将积极改进那些不足,积极的对待每一份工作,为了自己也为了公司的发展不断的茁壮自己。

工作还在脚踏实地的继续,我在脚踏实地中追求着我的追求,并享受着追求本身以及追求过程中所带来的.一种成长和进步的快乐。

爱岗敬业简短感言 第3篇

我带着自己的梦想与追求,来到了期盼已久的xx保险公司,从公司四天紧锣密鼓的入职培训中,让我更清晰的认识了自己,使我更加坚定了自己的选择,能成为xx保险公司的新进职员,深感荣幸!

新进职员的培训结束了,留给我的不仅仅是感动,不仅仅是经验,也不仅仅是培训师对我殷殷的嘱托,更重要的是一种奋发向上的力量和开拓进取的精神。企业文化的洗礼,自身心灵的洗练,让我没有了离开家乡的孤独与寂寞感,抛弃了迷惘和彷徨,让我更深刻的了解了xx保险公司。xx保险公司的企业文化,经营理念与服务理念,一幕幕辉煌,一份份成绩,让我叹服,让我感动,让我找到了一中久违的归属感,内心充满了对这里的无限眷念和渴望,我清楚的认识到这里就是我新的开始了,面对这样一个快乐的,积极的,向上的,勇敢的团队,我希望自己能尽快地融入此团队,敢于创新,追求务实,坚持学习,我也坚信,它值得我为之努力奋斗!

在人的一生当中,实现自我价值是非常重要的,能够提升自身的价值,为社会、为国家、为人民、为公司做出贡献,是衡量自我价值的标准,所以我认为越有挑战力的工作,就越有他所具备的特殊价值,我为成为xx保险公司一员而倍感自豪。在今后的工作中,我会坚持不懈的努力,为xx保险公司的明天而奋斗,相信xx保险公司的明天会更强大,更辉煌。

新的舞台,新的机遇,新的挑战,以后是未知的,未来有无限可能性,我希望做一个负责任的人,一个值得信赖的人。面对机遇,面对挑战,我会自信的接受,我相信我们可以一起创造辉煌。

爱岗敬业简短感言 第4篇

20xx年的春天,全中国热映的纪录片“厉害了,我的国”,以国家的置高点出发,讲述了各行各业近年来取得的卓越成就,在高科技领域,在路、桥、网等角度,我们的国家正以前所未有的速度,驶向“国家复兴”的新时代。100多年前,西方的炮火轰开了清朝闭关锁国的大门,国破家亡。翻开历史,正面世界,正因为经历了残酷的战火洗礼,更让人珍惜当下的时光。唯有国家强大,方有能力站到世界舞台的中间,捍卫和平,百姓才能安居乐业。我们要做的,就是做好自己的工作,爱岗敬业,无数水滴,汇聚成江海。

爱岗,是一种荣誉。多年以前,每到酷夏用电高峰,全国各地相继开始拉闸限电。缺电峰时,为确保居民用电使用,江浙沪地区厂矿企业“做三休一”、“做二休一”、“做二休二”,极大限制了企业的生产,国民经济的发展。为改变东部沿海地区的用电紧张局势,国家开发西部水电、煤田的能源优势,同时带动中西部地区的经济发展,我国开始了大规模的跨区域电网建设,以及配网建设。自20xx年起,世界上首条商业化运行的1000千伏晋东南—南阳—荆门特高压输电线路投运以来,特高压建设迅猛发展,技术水平世界。“水煤空中走,电自全国来”,西部的清洁能源,源源不断地通过电网巨龙,支撑起沿海地区的'经济发展,实现国家的复兴。

1949年,电网发电装机总容量仅为万千瓦,到20xx年达到亿千瓦。20xx年,发电量64179亿千瓦时,位居世界第一,占全球的1/4。到20xx年,仅220kV及以上高压线路,长达万千米。截止目前,特高压“八交十直”共18条电网大通道已建成,“一交一直”正在建设,“三交”工程获得核准,合计特高压线路超过万千米。我公司立足省内,积极向国内发展,开拓海外市场,参与了大多数特高压的电网建设,也为浙江地区的主网建设做出了巨大的贡献。我们年轻的一代,愿接过前辈的旗帜,继续建设电网工程。

敬业,是一种责任。自参加工作以来,参与建设过多条线路建设。电网建设任务繁重,涉及面广,工作间的衔接复杂,有时还会直接影响到施工现场的顺利开展。首先要熟悉专业知识,提高个人业务能力。其次要勤快,勤能补拙,勤能助功。在日常工作要细致,深入现场,提前布局,牢记“安全第一、质量终生、经济效益”的管理理念。科学管理,合理安排施工工期及资源投入,有多少力量做多少工作量,防止盲目作业,压缩安全、质量的裕度。这是对施工人员生命的尊重,也是对工程本体质量的负责。

作为电网建设的一员,虽然奔波劳碌,但看到不断延升的电网,能够为“万家灯火”添上一份力量,奉献自己的青春,为祖国大地铸就能源的大动脉,就是由衷的欣慰。

爱岗敬业简短感言 第5篇

我从来也没有想过我会当一名导购,而且在我的概念当中,导购并不是一个非常专业的职业,能开口说话都能当导购,然而,在这半年里,我确实明白,谁都可以当,但并不是谁都能当一名合格的导购。

我自己经营过服装店,并没有赚到我的预期值,只是意想不到的赚到了很多顾客的评价,现在在步步高还经常都会遇到以前在店里买过衣服的老顾客。昨天在听张店的培训时也想了很多,我也遇到过张店没有提到的问题。我发现,无论怎么应对,怎么处理,只要让顾客感觉到你是真心实意的为他着想,那所有的问题都不是问题。

并不是所有的顾客自己看中的衣服他们穿着都是好看的,合身的;我记得上次有一对情侣过来买衣,男朋友试了一件他第一眼看中的衣服,从试衣间出来,我反现这款衣服并不适合他,他女朋友就一句话:不好看,换下来我们去别家看看。他自已只是犹豫,不过,也打算换下来了,他问了我一句,你觉得怎么样?是不是真的很不好看?我并没有直接回答他,我说:你松松肩膀看看,看看穿着紧不紧?如果穿着不舒服的话,就算好看,我也不建议您买,衣服买回去的同时不仅仅只是好看,穿着舒适才是最重要的。您可以试一下这款,这款我觉得更适合您。其实,这种情况不管我说什么,顾客都不会买这款衣,然而,这样说,我并没有在话语上承认顾客穿着不好看,只是给他自己一个选择,也给他自己心理上一个台阶下;而且他女朋友的意见已经是否定了,就算顾客自己喜欢,那他信的话也是他最了解的人,当然不会信我一个卖衣服的。当然,最后买到了合适的衣服。我记得顾客走的时候,还说了句谢谢,他说他本来已经没有信心再去买衣了。这一点,告诉自己,要留住顾客,一定不要揭短,试着从另一角度转移话题。

张店昨天也提到了顾客讨价还价这个问题,我也很认同张店的说法。同时也要清楚,不同的环境进来的也是不同的人,就像张店所说的那家商场,导购都是本科毕业生,那可以想想那种商场接待的是怎样一个层次的人;我以前也遇到过,不过,我也不提议用我这种方法去解决。从我个人的工作经历来看,我个人觉得,在商场里讨价还价的顾客,讨的价还的价我们一般都是可承受的,而且这类型的顾客在商场里非常少,毕竟商场与市场环境上就已经不同了,买主自然也明白买卖方式也会不同。我记得有一位顾客,买单时,非要少付十几二十块的,他说他身上只有那么多了,这种情况,如果直接说不卖,那想都想得到,以后别想他还会来买你的衣,卖了,老板哪天说起了,那是肯定要挨批的;我直接在单据上备注说:“衣服扣子少一颗,少付15元”,然后顾客结完帐取货时,连声道谢,走的时候,他还问了一句:“你们公司会不会怪你,他们要是扣你钱了,你打电话给我,我把钱还你。”我笑着说,衣服有质量问题。这一点,告诉我自己,一定要设身处地的为顾客着想,让顾客感受到我们的立场与他是一致的。同样,这一点,站在商家的角度,老板不会在意这十几块钱,因为这种情况不多。

还有一点,就是商家的利益,或许我现在看到的只是片面的。以前自己卖衣的时候与现在有一个很大的不同了,以前店里的新款与老款放一起时,我从来都不会推荐新款,反倒把老款放在最显眼的位置,极力介绍老款,因为新款不怕没有人要,也不怕卖不出好价,反倒老款以及那些该处理的货,我觉得坚持会计原理说的一句话比较赚一点,“先进先出法”,这对比于“后进先出法”不会压货。我们百货商场给我的感觉是把好卖的款以及新款都极力推荐出来,忽略了那些旧款,所以,至少我们专柜上,我们店长经常打电话到公司催货,商家迟迟也没发货,发过来的依旧是以前的款式。想都不用想,公司里压了多少存货。不过,可能存在三方利益关系,这种情况都不是有绝对好的办法处理的。

其实,在这导与购的过程中以及参加培训后确实有很多感想,不过,最后最重要的还是诚实对待顾客,衣服有问题,提早跟顾客说,让顾客提早做出自己的选择,回去让顾客自己发现问题,反回来带给自己的就是麻烦。

爱岗敬业简短感言 第6篇

来到平安保险公虽然只有一个月的时间,但在这短短的一个月里,却让我感到公司领导对工作的精益求精,不断创新,对员工的无微不至让我感到加入xx是幸运的。能成为公司的一员,我感到无比自豪,相信这种自豪感将使我更有激情的投入到工作中。

作为一名进入一个全新工作环境的新员工来说,尽管在过去的工作中积累了一定的工作经验,但刚进入公司,难免还是有点压力。为了能让自己尽早进入工作状态和适应工作环境,有问题及时请教同事,积极学习工作所需要的各项专业知识,努力提高自己的业务水平。这段时间我学到了很多知识,自己的技术水平也得到了很大提高,过得非常充实和快乐,再累也是值得的!在这里,我要特别感谢在这段时间帮助过我的领导和同事,正是因为有了他们无微不至的关怀和不厌其烦的帮助,才使我得于尽早从那种紧张情绪中解放出来,使我尽快地适应了环境,全情地投入了工作!因为正如我了解的那样,xx是关心自己的每一个员工,给每一个员工足够的空间展现自己!

在平安保险公司里,我喜欢业务员这个工作岗位,因为这个岗位具有很高的挑战性,能让我把十多年的知识学以致用,并能很好的发挥我制定计划、处理问题等方面的能力,正因为对工作的喜欢,使我能全情投入到工作中去。我知道惟有积极的行动才能带来丰硕的成果。为了做好销售这项工作,我正用心的做着领导交给我的每一项任务。

对于我而言,平安保险公是一个区别于以往的新环境,所接触的人和事物一切都是新的。作为一名新员工,我都会去主动了解、适应环境,同时也要将自己优越的方面展现给公司,在充分信任和合作的基础上会建立良好的人际关系。除此之外,我还要时刻保持高昂的学习激情,不断地补充知识,提高技能,以适应公司发展。在工作中我可能会有迷惑和压力,但是我相信只要能端正心态、有十足的信心勇敢地走下去,就一定会取得成功。

社会在发展,信息在增长,挑战也在加剧。我不仅要发挥自身的优势,更要通过学习他人的经验,来提高自身的素质。平安保险公司的发展目标是宏伟而长远的,公司的发展就是我们每个人的发展,我相信我有能力把握机遇,与公司一起迎接美好的未来。

爱岗敬业简短感言 第7篇

我是公司的一名新员工,业绩谈不上很好,也没有多少工作经验可谈,在这短短一两个月的工作期间我体会到,一个企业要想做大,首先务必要有一个高素质的团队,才能创造更高的效益,一些不经意的小事并不是用标准能衡量出来的,但她却能反映出一个人真实的一面,展示完美的自己很难,需要每一个环节都做到完美,但毁掉自己很容易,只要一个细节没有注意到就会给我们带来难以挽回的影响,同样只要是错误,无论他如何细小我们都要引起重视,否则都可能给企业带来很大的损失。

没有破产的行业,只有破产的企业,一个企业如果被市场淘汰出局,并不是被你的竞争对手淘汰的,必须是被你的用户所抛弃,企业的产品和服务最终都是为人服务的,随着经济的发展,人民生活水平的提高,对产品和服务质量的要求也越来越高,这就要求我们不断的重视和改善我们的方向,满足人们对生活高标准的要求,以人为本,人性化是服务的终极目标。

在这几年的工作中,从事营销走过几个市场,我最终体会在当今市场上,消费者和经营者几乎同样的痛苦,有卖不掉的,也有买不到的,有买不起的,也有没有什么可买的,出现这种局面,其根本原因就是经营者看不到市场的个性需求,不对市场进行细分,不注重产品或服务的个性差异,不去寻找市场的空隙,结果是“你有我有全都有”,当今时代,消费市场呈现多元化倾向,修改消费日趋明显,经营者在微利中取胜,重要的是“你无我有、你有我优、你优我精”,打造产品和服务的个性差异,以差异开拓市场、占领市场、取胜市场!

爱岗敬业简短感言 第8篇

尊敬的各位领导、各位同事:

为进一步增强全县中小学教师爱岗敬业、为人师表的责任意识,传播优秀教师关爱学生、教书育人的先进事迹,推进教育系统的争先创优活动,从10月13日至28日,淳安县教育局、教育工会先后在临岐镇初中、千岛湖初中、威坪镇科技文化中心、汾口镇中、大市镇中、梓桐镇中、姜家镇文化中心报告厅联合举办了七场淳安县优秀教师事迹报告会,全县所有中小学中的近3000名教师听取了报告。

淳安县优秀教师事迹巡回报告,共安排淳安中学方群老师的《让绿叶充满生机》和方玉全老师的《工作因奉献而高尚、事业因付出而精彩》,千岛湖初中钱颖美老师的.《把真情献给学生、将无悔留给自己》,县实验小学刘旭芳老师的《守望梦想》,机关幼儿园许娟老师的《用心浇灌,让家园沟通之花美丽绽放》,千岛湖镇一小章睿老师的《用真情传递艺术、用奉献装点人生》,千岛湖镇三小唐慧娟老师的《细节决定精彩、实在造就真人》,南山学校章军来老师的《守望心灵的家园》,青溪初中王凌云老师的《心若在、梦就在》和李娟琴老师的《因为有爱,所以美丽》等十位优秀教师的专题报告。

报告会上,优秀教师们一句句动人心弦的话语,充分表达了他们甘于平凡、默默奉献的高尚品格,诠释了人民教师对教育事业的忠诚和对学生的关爱;一件件鲜活的事例,反映出他们的现代教育理念和巧妙教育智慧,阐述了“言正行正身正师之本、爱心关心用心师之魂”的内涵。报告团成员声情并茂的报告感染了现场的所有听众,会场上不时报以热烈的掌声。报告会后,许多学校领导和老师纷纷向报告团领队索要报告者的书面材料。

举办优秀教师事迹报告会,是淳安县教育系统在全县教师中开展教师精神大讨论活动的一项重要载体,此举旨在通过弘扬教师身边的先进典型,激励广大教师以先进为榜样,努力建设一支师德高尚、业务精湛、身心健康的教师队伍。

爱岗敬业简短感言 第9篇

如果你是一位火车司机,该轮到你的班了,你必须得提前到岗,做好发车前机车部分的一切准备工作,因为你身系广大旅客的生命财产安全,那是半点也马虎不得的。如果你是一位白衣战士,就得用心专一,造诣精湛,当你站在手术台前的时候,会从容不迫地处理面临的一切,直至手术的圆满结束。如果你是一位公司的白领,为了公司业务的拓展,你得经常早出晚归,加班加点,因为你身系公司业务的成败优劣。如果你是电台、电视台的一位主持人或播音员,你必须得提前进入状态,熟悉播报的内容,以便临场得以更好的发挥……各行各业的从业人员,都得勤勤恳恳、爱岗敬业,唯有如此,才能把自己所从事的工作干得较好,甚至争创一流。这样,整个社会机器就会运转的更加正常。

然而,在现实生活当中,我们却不难发现不爱岗敬业的各种表现:比如,跟人不跟事业者有之;工作马虎、“大错不犯、小错不断”者有之;做和尚不撞钟者有之;身在曹营心在汉,这山望着那山高者亦有之;不思进取、懒得创新者有之;不从细微末节处做起,沾名钓誉者亦有之;吃老本、摆老资格,不能坚持终身学习进步者有之;只讲物质条件,不讲责任义务,干公家活儿时留一手,干私活不遗余力者亦有之……凡此种.种,均是不爱岗,不敬业、职业道德精神缺乏的表现。它正在侵蚀我们健康的肌体,贻误我们的各项事业,延缓我们加快发展的进程,实属害莫大焉!

爱岗敬业精神的缺失造成假冒伪劣泛滥,重大责任事故不断、一些窗口行业服务质量低劣,等等。而这一切又跟信仰错位、拜金主义流行、受利益诱惑驱动等大有关系。有的人为了追求物质利益的最大化,轻视怠慢自己所从事的普通平凡的工作,肤浅浮躁、急功近利,频频跳槽。有的人信奉“人生得意须尽欢”的信条,满足于眼前的种.种物质享受,斗志全无,变得越来越没有进取之心。还有的人或许因为事业受挫、人生失意,家庭危机,从而滋生消极厌世情绪,干脆就躺倒什么都不想干了。还有的人擅长溜须拍马,跟人不跟事,把所谓“聪明才智”都用到琢磨人上去了,那还有什么心思顾及事业?若跟这样的人谈及爱岗敬业岂不是显得十分可笑吗?当然,影响爱岗敬业的因素固然有很多,但以上浅析总不至于太过离谱。

人是要有点精神的。每个人活在世上,总有一种信念,追求在激励着他、支撑着他。学生要品学兼优,首先得长期接受德智体劳等方面的良好教育,加之具备刻苦认真的学习精神,长期坚持不懈的艰苦奋斗,最终他才能成为对社会有用的人才。干部若真要做出政绩,既不能靠造假,也不能靠取巧,而必须靠坚定不移的为民服务的信念,脚踏实地依靠群众去干好有益的事情,像焦裕禄、任长霞那样去活着,那样去忠于职守,生命不息、奋斗不止。专业技术人员要有所建树,须得干一行、爱一行、钻一行,像邓稼先、袁隆平那样去开拓创新,为了自己所钟爱的事业,可以牺牲许许多多的物质利益和乐趣,安贫乐道,专心致志,锲而不舍,干出一流业绩。社会上每个人若都能非常热爱自己所从事的工作,那么,我们的社会就会充满活力,我们各级机构的办事效率和人民群众的生活质量就会大幅度提高,正气能得以进一步提升,猥琐之气会逐渐消遁;“工作着是美丽的”则会成为人们共同遵循的真理,“让我们的生活充满阳光”亦不会成为一句虚无飘渺的空话。爱岗敬业者,他的精神状态一定是奋发向上、乐观自信、敢于挑战一场困难的。反之,他的精神状态一定是颓废阴暗、没着没落、斗志全无的。我想:世上绝大多数人是愿意做一名爱岗敬业者的。

爱岗敬业简短感言 第10篇

在万绿之中的彩云之南,有一片神奇美丽的热土--元江哈尼族彝族傣族自治县,她位于云南省中南部,因地处红河流域元江中上游而得名。夏季室外温度高达39摄氏度,终年无霜,年均降水量亿立方米,具有热带亚热带风光和民族特色。而我就是一名来自元江收费站的收费员。元江火辣辣的气候造就我们这一帮年轻人火辣辣的工作热情。当我穿上这身收费员工作服的一刹那,深感骄傲和自豪,同时也感到肩上的责任重大。因此,从走上岗位的那一刻起我就下定决心,一定要做一名优秀的收费人员。在各级领导的关怀下,我站全体员工经过近五年的不懈努力,团结协作,从县级、市级直到获得共青团云南省委授予的省级“青年文明号”荣誉称号,这是我站全体员工的荣耀。

在五年的创建过程中我们有付出有收获,在响应公司提出的“爱心一对一”活动中,我们的足迹延伸到了元江洼垤乡中学、青龙厂镇鹏程中心小学。尽管大家工资不高,但在团支部搞活动时,没有谁犹豫过,都纷纷慷慨解囊。值得欣慰的是,我们资助的孩子现在学习成绩都名列前茅。那一张张充满对明天美好憧憬的脸,我相信我是一辈子也没法忘记。看到那么多的孩子因为贫困而上不好学,或者因为贫困而失去接受良好教育的机会,我的内心是矛盾的。我们的帮助只是杯水车薪,自己认为做的还微不足道,还要继续坚持下去,让爱心随着高速公路的延伸得以升华。在“思想解放大讨论”开展得如火如荼的.今天,我站在这里呼吁一下,不要只顾自己往前跑,还是需要转身去看看后面需要帮助的人们,人情冷漠的太久了。“汶川”大地震唤醒了13亿中国人民,使全国人民空前团结,对于需要帮助的人我们要毫不犹豫地献出自己的爱心。

收费工作说起来简单,做起来而且要做好确实不易。作为一线的收费员,每天面对来往的车辆和司乘人员,如果你的工作理念仅仅只是坐在岗亭内重复着同样的工作内容:收卡、刷卡、收费……做着一些机械化动作,那么这项工作定会让你感到枯燥乏味,日子久了甚至还会使你烦闷。特别是在夜班凌晨3点到5点的时候,是一个人最瞌睡的时候,可是我们班长很有办法,经常讲一些幽默笑话,把装进我们脑子里的瞌睡虫赶跑。为了争取到“文明班组”,我们刻苦学习和练习业务技能,比如:真假养路费、人民币的辨认、熟练的操作收费流程、车型的准确辨认等等。我们还创新了我们的文明服务用语,现在我们的文明用语是:“师傅,您好!几星收费员为您服务。”进入雨季时就增加一些安全提示,比如:“师傅,下雨路滑,请注意安全!”总之灵活多变。我们班组与班组之间经常在一起交流,不光是学习和业务技能上的。我们下班后能遇上的两个班经常一起打篮球、羽毛球、乒乓球等。

我们站上有许多可爱的人,最让我感动的是三班班长杨坤。记得那天是他上中班,9点半左右的时候,有一对夫妻正要上高速路。当班的杨坤见到后立即上前阻止,询问情况后得知他们是四川籍来元江安定乡打工的,钱包被盗要到昆明找熟人借钱回四川老家,他妻子还有5个月的身孕,一天没有吃东西从安定走了40多公里走到收费站,要求杨坤帮忙堵一辆货车让他们上昆明。了解情况后,杨坤回宿舍取了200元钱给了他们,当时男的就泪流满面地说:“老天开眼,让我在收费站遇见好人了。”我们的同情心有被骗过的时候,但是我们还是一次次帮助着真正需要的人。

爱岗敬业简短感言 第11篇

**月**日,我们召开了2015年终总结会,大会上总结了2015年的得与失,让大家清楚的认识到自己的不足和优点,同时大家还对站上提出了一些好的建议和想法,为总站以后的发展起到了很大的促进作用。

总结大会举行的很是顺利,将2015的精彩一一呈现,将不足促进大家一一改正。大会的圆满结束使我认识到了很多,回顾过去的一年,虽然忙碌,但也充实。虽然单调,但也收货颇丰,对今后的工作也有了自己的想法。

1提升服务意识 变被动为主动,注重细节服务,”文明用语““三米见微笑”,让旅客切实感受到总站的超值服务。同时对旅客、业户反应的问题及时回复并向上反映。监督好业户的经营行为,若有危害旅客利益的及时反应并维护好总站形象利益。

2立足本职工作, 增强业务技能 新的一年,我将始终保持着良好的工作状态,以一名高标准的站务员严格要求自己。潜心钻研业务技能,始终保持学习,充实自身的专业知识,加强综合素质。对待工作丝毫不能懈怠,加强自身爱岗敬业意识的培养,进一步增强工作的责任心和事业心。

3.保持良好状态,努力充实自己 良好的态度是做事的前提,我将继续保持良好的工作态度,提高自己的服务水平,加强责任心,多向领导请教,不断的提高自己,在基层站务工作中不断充实自己。

[年终工作感言]

爱岗敬业简短感言 第12篇

工作中的付出和锻炼,给了你一定的积累,在这个过程中你能学会的,你遇到的阻碍,都让你有所收获和成长。

1、做事重要,做人也重要。在工作过程中,人们所理解和看到的,是一个能够埋头苦干,热心帮助同事,有着良好的人际关系魅力的人,这才是成功之处。

2、做事,应适当考虑。比如,为何做,值不值得做,是否必须做,不做不可?这样,你一旦开始做的时候,就会全身心投入,而不再为一些鸡毛蒜皮的事情,一次次打断工作,也不会出现徒有忙碌而无进展的情况了。

3、做人做事,既体现了一个人的个人素养,脾气秉性,又体现了一个人的工作能力。一个人,如果做事做得好,但是人际关系搞不好,就不能算是一个成功的人。语录推荐:关于亲情的句子 孟子语录 艾佛森语录

4、在一个工作环境里,在完成自己工作任务的同时,也会尽自己所能去帮助身边的同事,而绝不是只顾做好自己手头的工作而忘了自己是属于工作团队的一分子。

5、在工作中从完善到创新,是证明自己的价值,是自己进步的过程,是说明自己有信心,有能力迎接挑战的勇气。

6、在工作中,要学会对自己锁定的目标坚定不移。否则,遇到困难,只要有机会,有退路,我们就会本能地尝试绕过,或者退却。只有瞄着目标不放,我们才会 穷尽全力推翻,或者跨越那些障碍。我跟一些在某领域做得成功,或者有一定成就的人聊天,无论他们的气质和脾气多么的不同,但在这一点上,都很相似。

7、在工作中,我们面临跟别人的竞争,有时候甚至会发展成争斗和斗争,都是难免的,这时候,我们应该不畏惧于去斗争,但却千万不要热衷于斗争。

8、在工作中,千万不要喋喋不休,也不要没完没了地抱怨,这些都是把事做糟,或者失败的先兆。

9、在工作中,其实有些困惑,有些难题,我们只需要一点点的提醒,或者鼓励就够了。所以,在工作中,碰到需要帮助的同事时,千万不要做繁琐、自以为是的 劝诫,也不要因为帮了人家一把,非要在别人面前展示和显露一把自己的训练有素。所谓术业有专攻,在其它事情上,他们可能比我们做得更优秀。

10、在工作中,冲突和矛盾总是难免的。有时会发生争吵、争执、争斗乃至斗争,其实也难免。但不管以前发生过怎样的事,只要是我的同事,他主动表现出来和解或和好的意愿,我愿意和解。

11、在工作时,你和其他人一样,都是给公司打工而已,不要指望你的“个性”能引起领导的重视(或说重用),好好做好你的工作才是关键。

12、一个人要一直晋升本人的境界,从而看得更高、更远,做事也更有效力,这请求人学会自发地学习跟踊跃的思考,只要才能进步,对环境变更的适应性增强,人必定可以在人群中居于上风位置。

13、一个人要么把握很好的专业技巧,要么控制在生涯中无孔不入的本事。这两者都是生财之道。

14、一个人假如下决心要成为什么样的人,或者下信心要做成什么样的事,那么,意志或者说念头的驱能源会使他心想事成,如愿以偿。

15、要学会尊重别人的意见,无论他的意见可取,还是不可取;无论他的身份和职位高,还是低。这其实体现了我们是否理性,做事草不草率。如果能做得到,能不囿于他的身份和职位、态度和言辞而倾听和判断时,我们就会显得成熟、友善,并有亲和力。

16、要学会生存在现实中,学会理解现状,即使他确实不符合我们的理想,不能令自己满意。毕竟,我们已生活在其中,我们现在不能,未来也无法切掉现在拥有 的这段。我们能做的,是尝试从此刻开始,改进它,改变它,努力让其向好的方向,或者我们期望的方向发展。这才叫正视现实。也只有这样,才不浪费生命。

17、要想得到,就得先付出,并且珍惜自己的工作。平时我们都是为了高薪或是其他什么好的福利,而选择职业,唯独没有想到的就是:我们能为公司创造多少财富?试想,没有自己的付出又怎么能有想要的收获,要想得到就必先付出。

18、学会尊重同事的工作及成绩,无论大小。以前,我与那些没有多少工作成绩,或者只做一些琐碎小事的同事沟通,总会心生鄙夷。工作了十多年之后,我才发现,我不曾超越过他们,也没有比他们更高明,其实,我每一个成绩的取得,都是建立在他们所做的基础之上的。

19、学会享受并爱上自己的工作吧,这样,你就会快乐,并且知足。如果每天做工作而没有丝毫快乐,没有一点满足感,那才是人生大损失。想想看,几十年后, 当你垂垂老矣,只剩下回忆的时候,你想起来的竟然是不满、牢骚满腹,而不是快乐和享受快乐时的满足,是件多赔本、多划不来的生意。

20、小细节往往是影响到大局和事态发展结果的关键。事无巨细,都全力以赴、尽职尽责地去完成,才有可能将工作目标完成得尽善尽美。

爱岗敬业简短感言 第13篇

大家上午好!我叫xxx,来自xxxx,今天很荣幸有机会代表新人在这里跟大家分享我的心路历程,当然,更多的是向大家学习!

我是今年5月18日入司的,在这之前,我是一名个体经营者,因自己经营不善,xx年的经融风暴,把我摧毁得体无完肤,在家休整了三个月,我试着走出来,决定找一份工作,但走出来后,我才发觉自己是多么的欠缺,一,无文凭,二,无经验。想找一份好的工作是多么不容易,就在我到处碰壁,心灰意冷的时候,我接触到平安!

抱着好奇。试一试的心态,我来到平安公司参加新人培训,在进入公司的第一天,我就被平安公司浓厚的文化气息所吸引,特别是从电视上看到欧式建筑风格的平安大学时,更是深深的吸引了我,因我没上过大学,做梦都想有一天有机会进入大学校园去学习,当看到学员们穿着整齐的职业装在平安大学校园舞蹈时,我更加心动了,我决定加入平安,因我看到了,我相信了,我相信平安是一个为平凡人提供机会,并且成就梦想的地方,

经过一段时间的学习后,我回到部门上班,得到了经理,主任以及伙伴们无私的帮助,他们的激情与关爱,时刻都在感染着我,使我每天都充满了热情,很快溶入到工作状态中。我入司第10天。公司在明光国际酒店举办产说会,当晚我签下了两张保单,终于迈开了第一步,也大大激励了我的信心。后来,我更加努力的工作,又签回了一张张保单。感谢平安,让我获得收入,又赢得掌声!

当然我的每一张保单做得也不都是那么顺利,因为是新人,技巧与知识方面还是很欠缺,记得有一次,我在跟客户讲解万能产品的保障成本的扣出时,因自己解释不情,惹得客户当场大发雷庭 讲故事 。后来我调整了心态,抓紧学习产品知识,好让自己在今后的展业过程中,面对客户质疑时才能从容面对,前不久,我又去找了那位客户,把万能产品重新跟她讲解了一遍,你们猜,怎么了?她居然跟我签单了,而且还给我转介绍了,我真是受宠若惊呀!太奇妙了吧,其实,在展业过程中,顾客的拒绝是正常的,在面对顾客无情的拒绝时,我们失望,沮丧,痛苦也是正常的,但一定要尽快调整自己的心态,早日走出低谷,让我们的执着与热情去溶化一座座坚冰,只要我们坚持,一定会守得去开!

其实今天的成绩,只是迈开了每一步,今后的路还很漫长,我知道只有制定远大的目标,才能取得理想的成绩,为了让自己飞得更高,飞得更远,我也为自己制定了目标。接下来的日子,我要加大拜访量,做到天天增员,月月达钻,明年7月1日之前一定晋升业务主任,圆我的平安大学梦!

伙伴们,让我们跟上公司的步伐,以高度的热情,怀着感恩的心,不断开拓,迎接美好的未来!祝愿大家在平安大道上越走越宽阔,越活越精彩,也祝愿我们平安公司明天更美好!

爱岗敬业简短感言 第14篇

在不知不觉中我来到这里已经数月之久了,我还记得我踏入公司的第一天,一切都是那样的新奇,同时又是那样的胆怯,也许是因为刚进入一个新的单位总会觉得不适应,特别是第一天感觉周围的人都是以一种异样的眼光看着你,其实这也是一件再正常不过的事情了,不管再哪,新来的总是特别引起别人的注意。

从本来熟悉的环境突然换了一个新的环境,真是很不习惯,尤其是对周围的人和事一切都是陌生的。从之前的安逸工作、节奏的,一下子转变成忙乱的、无方向的束手无措。就感觉到本来不是很累的工作,一下子变的只剩我一个人去做的原因,让我受不了,当时真的是觉得很无助,很孤独,不知道将如何将这份工作做好。

时间一天天的过去,从原本我对这里的不了解,慢慢的变成了了解熟悉。(包括对公司的了解,这是我来这之前所不知道的)。在我来之前的胆怯,现在已经不复存在了,给我的是现在在工作中的`乐趣。

在这段时间的相处中,我感觉到了这进而的同事都是很好相处的,而且大家都很是热情,也善于帮助他人。我来到这进而同事给我的帮助特别大,每次不懂的、不知道的、不会的,都是他们在帮助我, 教我如何去做,如何去解决问题,就是这样,我慢慢在同事的帮助和引领下,我熟悉了这里的环境,这里的人,然而我也就这样很快的融入到大家的工作中去了,这里的领导都很关心他们的下属,现在觉得在这里的工作环境较轻松,即使工作有点繁忙有点累,但是和同事之间的相处是那样的融洽,那样的愉快,

还记得刚来这里不仅是环境上的不适应,更是管理上的不适应,不管什么事情,在这里都会有一个过程,程序化管理,程序上有条不紊,这是我来这进而之前没有接触过的,我总以为做一件事情是简单的,现在我才知道不是像我想象中的那么简单,原来一件事情我们都是口头上说一下就去办,而现在我知道了要用书面形式,这样在做的过程中就不会出现差错。

现在我在这上班的每一天都很高兴,心里有一种莫名的兴奋,而更让我高兴的是这种兴奋是以前的工作环境中无法找到的,在这里我学会了很多东西,我真的是很感谢这里的同事们,我想我在这进而将会学习到更多的东西,而那些东西是我之前所学习不到的,现在我对我的工作是越来越赶举了。

爱岗敬业简短感言 第15篇

作为一名扎根在一线的送变电青年,通过对石涛董事讲话的思考,我感悟深刻,不断反省,用一句话概括自己的心得体会,就是:担当奋进,时不我待。

担当的理解就是以强烈的事业心和高度的责任感对待自己的本职工作,并;奋进就是强调技术能力,业务水平上突飞猛进,精益求精,将工作与自己的生活相融合,勇攀高峰。

当前公司复杂严峻的外部形势,要求我们送变电青年担当奋进。我们送变电企业是央企,是公共服务型国有企业,是为国家、社会服务的企业,是社会关注的焦点。工作中存在问题和不足,解决不好,就可能被过于放大,影响公司形象和发展,大到影响社会和谐稳定。反过来说,我们能够圆满完成国家交给我们的任务,为社会做出我们的贡献,就能够让公司走上可持续发展的高效之路,为社会树立浙送铁军的榜样。这就要求我们送变电青年,从自身做起,以高度的责任感、使命感要求自己,以实际行动来锤炼自己,风餐露宿讲奉献,优质高效争一流。

当前公司经营压力较大,要求我们送变电青年担当奋进。俗话说,一荣俱荣,一损俱损,公司是自己未来发展的平台,是自己的另一个家。目前公司对扩展业务、提高效益由更高的需求,这也对送变电青年军迅速成长,勇于担当,甘于奉献提出了更高的要求。

梁启超说过:“少年智则国智,少年强则国强”。所以,作为送变电的青年军,要以企业、国家的发展来提醒自己,以崇高的使命感来要求自己,以只争朝夕、逆流而上的斗志来激励自己,担当奋进、时不我待。

爱岗敬业简短感言 第16篇

文章一:

掐指一算,转眼我已经工作5个月零十天了,在这段时间中,有欢乐也有泪水,在心情郁闷的时候通常是音乐陪我走过,想想人生活是否快乐,关键是看自己怎么调节,想忘掉工作上的烦恼,但我发现其实这样很难,工作不被老总认可与欣赏常常会很大程度上影响我的心情,我现在能做的不是抱怨,而是认真学写案子和英语,踏踏实实的走好自己工作路上的每一步,相信有一天我一定会被认可,而且是大大的认可,嘿嘿! 新的工作感受 在不知不觉中我来到这里已经数月之久了,我还记得我踏入公司的第一天,一切都是那样的新奇,同时又是那样的胆怯,也许是因为刚进入一个新的单位总会觉得不适应。特别是第一天感觉周围的人都是以一种异样的眼光看着你,其实这也是一件再正常不过的事情了,不管再哪,新来的总是特别引起别人的注意。 从本来熟悉的环境突然换了一个新的环境,真是很不习惯,尤其是对周围的人和事一切都是陌生的。从之前的安逸工作、节奏的,一下子转变成忙乱的、无方向的束手无措。就感觉到本来不是很累的工作,一下子变的只剩我一个人去做的原因,让我受不了,当时真的是觉得很无助,很孤独,不知道将如何将这份工作做好。

时间一天天的过去,从原本我对这里的不了解,慢慢的变成了了解熟悉。(包括对公司的了解,这是我来这之前所不知道的)。在我来之前的胆怯,现在已经不复存在了,给我的是现在在工作中的乐趣。 在这段时间的相处中,我感觉到了这进而的同事都是很好相处的,而且大家都很是热情,也善于帮助他人。我来到这进而同事给我的帮助特别大,每次不懂的、不知道的、不会的,都是他们在帮助我, 教我如何去做,如何去解决问题,就是这样,我慢慢在同事的帮助和引领下,我熟悉了这里的环境,这里的人,然而我也就这样很快的融入到大家的工作中去了,这里的领导都很关心他们的下属,现在觉得在这里的工作环境较轻松,即使工作有点繁忙有点累,但是和同事之间的相处是那样的融洽,那样的愉快。

还记得刚来这里不仅是环境上的不适应,更是管理上的不适应,不管什么事情,在这里都会有一个过程,程序化管理,程序上有条不紊,这是我来这进而之前没有接触过的,我总以为做一件事情是简单的,现在我才知道不是像我想象中的那么简单,原来一件事情我们都是口头上说一下就去办,而现在我知道了要用书面形式,这样在做的过程中就不会出现差错。 现在我在这上班的每一天都很高兴,心里有一种莫名的兴奋,而更让我高兴的是这种兴奋是以前的工作环境中无法找到的,在这里我学会了很多东西,我真的是很感谢这里的同事们,我想我在这进而将会学习到更多的东西,而那些东西是我之前所学习不到的,现在我对我的工作是越来越赶举了。

文章二:

回忆时光,大学四年那丰富多彩的生活已不在拥有,早已烟消云散;那去年激情似火的七月,对未来工作的憧憬和激动无比的心情现在仍在脑海里清晰可现。而现在的我已经步入工作岗位,成为了一名光荣的社会人。

刚参加工作,进入变电站工作的我模糊迷茫,不知自己的定位,没有一丝的心理准备,感觉枯燥乏味、平淡无奇。然而看着大家饱满的精神,高昂的斗志,积极投身工作的氛围中,我得到了动力。要把工作完成是很容易的,但把工作做得出色、有创造性却是很不容易。所以,我渐渐的明白,在各个岗位都有发展潜能、增长知识的机会。如果我们能以充分的热情去做最平凡的工作,也能成为最精巧的工人;如果以冷淡的态度去做最高尚的工作,也不过是个平庸的工匠。

在站里,我感受到了家的温暖,每次我遇到了棘手的问题,师父和同事们那热情的讲解,热心的笑容都让我有一股暖流从心间流过。慢慢的我对高电压设备的基础知识、继电保护的基础知识、变电运行、电气接线及运行方式、变电站的相关知识、安规、事故及异常情况用语、操作术语以及对公司的组织结构,工作流程等各个方面都有了一定程度的了解。潜移默化中我感悟出了一些人生哲理,第一,学习无止境,职业生涯只是学生生涯的一种延续,重要的是将学校里学的理论知识运用到工作中,并进一步提高、升华。第二,即使是最基础的工作,也需要不断地创新求进,以提高工作效率。

这段时间工作的过程也是我自己心态不断调整、成熟的一个过程。心态的调整使我更加明白,不论做任何事,务须竭尽全力,这种精神的有无可以决定一个人日后事业上的成功或失败。如果一个人领悟了通过全力工作来免除工作中的辛劳的秘诀,那么他也就掌握了达到成功的原理。倘若能处处以主动、努力的精神来工作,那么无论在怎样的岗位上都能丰富他人生的经历。拥有积极的心态,就会拥有一生的成功!

春眠不觉晓,处处闻啼鸟。夜来风雨声,花落知不少。春天的脚步不知不觉中进入了我的身边,伴着耳边鸟儿的啼叫,感受着花开花落,我努力的工作着、认真的学习着;在夜里听着小雨滴的声音,以及大自然春风的悄然潜入,使我感受到了和谐与充实。

文章三:

怀着兴奋和期待的心情来到充满朝气的中国外运辽宁有限公司,转眼间已经在船代公司实习了三个月。这一个月对于我来说可以用收获颇丰四个字来概括。尤其对于象我们这样刚走出大学校门的毕业生来说,这无疑是一次非常宝贵的实践锻炼机会。我被分到了进口换单部,经过这段时间的业务学习也有了初步的感性认识,大致上分为两点。

第一点就是责任心和态度。的确如此,态度决定一切,只有保持一个严谨的工作态度,才能保证工作质量。对于我们进口换单部更是如此。一个小数点的位置点错了、多一个零或者少个零这样的小疏忽都是不允许的。而这三个月前辈们认真的工作态度以及周到细致的服务也深深感染着我们。

我想这是我最应该也是必须要学的,更为重要的是能否一直坚持下去这样的态度。细节决定成败,1%的错误会导致100%的失败。我们的工作看似普通,大量的日子都在重复着审单、换单、打单这样的小事,怕只怕这样的小事也做不好,做不到位。我们刚毕业的大学生更应当拒绝浮躁,做到做事不贪大,做人不计小。

不要总是盲目相信“天将降大任于斯人也”。如果能把自己所在岗位的每一件事做成功做到位就很不简单了。如果力不及所负,才不及所任,必然会祸及己身,导致混乱。所以,重要的是做好眼前的每一件小事。所谓成功,就是在平凡中做出不平凡的坚持。认真做事只是把事情做对,用心做事才能把事情做好。所以我想说的第二点就是用心,用心才能看得见。

沃尔玛的创始人山姆沃尔顿说过,“如果你热爱工作,你每天就会尽自己所能力求完美,而不久你周围的每一个人也会从你这里感染这种热情。”我们年轻人所拥有的热情与冲劲应该在工作中充分地发挥出来,保持一个饱满的工作状态,不要给人一种萎靡不振的感觉。但是不能蛮干,师傅和前辈们丰富的工作经验对于我们新人来说尤为重要,所以我们应当以谦虚、低调的心态跟师傅以及前辈们学习业务,不要自恃过高。做事如同做人,细微之处现差距。

我们是外运的生力军,未来对我们来说任重而道远,我们要学的东西还很多。归结为八个字就是脚踏实地、务实肯干。付出必将有收获,师傅和前辈们的批评指教对我们祢足珍贵,我们新员工亦会尽自己之力量为蓬勃发展的船代事业添砖加瓦!

文章四:

我有幸于10月28、29日参加了由上海交通大学举办的MBA企业工商管理精品课程之《物流与供应链管理》课程的研修培训,略有些许感受。课程内容包括了物流与供应链的理念、操作过程、战略等。这些内容虽已在大学的学习生活中接受过专门授课,但离校后的再一次聆听倍感亲切,仿佛又回到了阶梯教室。

这一次有所不同的是,我是作为一名新员工来参加公司组织的研修培训。培训中授课老师是上海交大的陈川老师,她着重强调了物流的概念及供应链管理概念、第三方物流概念、零库存概念、MRP、MRPⅡ、ERP、DRP等相关概念。

通过陈川老师深入浅出的讲解以及结合具体案例的深入分析,我进一步理解了物流与供应链的理论在企业中的应用及怎样在实际操作中运用这些理论和方法。

一转眼,我进入公司已经将近四个月啦。四个月来,我对外运由不熟悉到熟悉,由陌生到亲切,由紧张工作的不适应到渐渐习惯。我觉得这四个月是我人生中难得的经历。公司每周还为我们新员工组织不同内容的培训,让我们通过公司的培训,详细了解公司的业务、公司的规章制度及公司的企业文化精神。上周末的培训更是让我们深刻理解了物流与供应链的概念及其相关理论在企业中的作用。

两天的培训是短暂的,培训只是在理论上给我们指导,更重要的是我们在实际操作中不断完善每一个细节。我将在以后工作中理论结合实践,不断增强自己的业务能力!

爱岗敬业简短感言 第17篇

关于爱岗敬业的获奖感言

在万绿之中的彩云之南,有一片神奇美丽的热土--元江哈尼族彝族傣族自治县。她位于云南省中南部,因地处红河流域元江中上游而得名。夏季室外温度高达39摄氏度,终年无霜,年均降水量亿立方米,具有热带亚热带风光和民族特色。而我就是一名来自元江收费站的收费员。

元江火辣辣的气候造就我们这一帮年轻人火辣辣的工作热情。当我穿上这身收费员工作服的一刹那,深感骄傲和自豪,同时也感到肩上的责任重大。因此,从走上岗位的那一刻起我就下定决心,一定要做一名优秀的收费人员。

在各级领导的关怀下,我站全体员工经过近五年的不懈努力,团结协作,从县级、市级直到获得共青团云南省委授予的省级“青年文明号”荣誉称号,这是我站全体员工的荣耀。在五年的创建过程中我们有付出有收获,在响应公司提出的“爱心一对一”活动中,我们的足迹延伸到了元江洼垤乡中学、青龙厂镇鹏程中心小学。尽管大家工资不高,但在团支部搞活动时,没有谁犹豫过,都纷纷慷慨解囊。值得欣慰的是,我们资助的孩子现在学习成绩都名列前茅。那一张张充满对明天美好憧憬的脸,我相信我是一辈子也没法忘记。

看到那么多的孩子因为贫困而上不好学,或者因为贫困而失去接受良好教育的机会,我的内心是矛盾的。我们的帮助只是杯水车薪,自己认为做的还微不足道,还要继续坚持下去,让爱心随着高速公路的延伸得以升华。在“思想解放大讨论”开展得如火如荼的今天,我站在这里呼吁一下,不要只顾自己往前跑,还是需要转身去看看后面需要帮助的人们,人情冷漠的太久了。

“汶川”大地震唤醒了13亿中国人民,使全国人民空前团结,对于需要帮助的人我们要毫不犹豫地献出自己的爱心。收费工作说起来简单,做起来而且要做好确实不易。作为一线的收费员,每天面对来往的车辆和司乘人员,如果你的工作理念仅仅只是坐在岗亭内重复着同样的工作内容:收卡、刷卡、收费……做着一些机械化动作,那么这项工作定会让你感到枯燥乏味,日子久了甚至还会使你烦闷。特别是在夜班凌晨3点到5点的时候,是一个人最瞌睡的时候,可是我们班长很有办法,经常讲一些幽默笑话,把装进我们脑子里的瞌睡虫赶跑。

为了争取到“文明班组”,我们刻苦学习和练习业务技能,比如:真假养路费、人民币的辨认、熟练的.操作收费流程、车型的准确辨认等等。我们还创新了我们的文明服务用语,现在我们的文明用语是:“师傅,您好!几星收费员为您服务。”进入雨季时就增加一些安全提示,比如:“师傅,下雨路滑,请注意安全!”总之灵活多变。我们班组与班组之间经常在一起交流,不光是学习和业务技能上的。我们下班后能遇上的两个班经常一起打篮球、羽毛球、乒乓球等。

我们站上有许多可爱的人,最让我感动的是三班班长杨坤。记得那天是他上中班,9点半左右的时候,有一对夫妻正要上高速路。当班的杨坤见到后立即上前阻止,询问情况后得知他们是四川籍来元江安定乡打工的,钱包被盗要到昆明找熟人借钱回四川老家,他妻子还有5个月的身孕,一天没有吃东西从安定走了40多公里走到收费站,要求杨坤帮忙堵一辆货车让他们上昆明。了解情况后,杨坤回宿舍取了200元钱给了他们,当时男的就泪流满面地说:“老天开眼,让我在收费站遇见好人了。”我们的同情心有被骗过的时候,但是我们还是一次次帮助着真正需要的人。对年轻者微笑一点,对年长者和蔼一点,对自大者让步一点,对困难者帮助一点,对反对者诚意一点,对询问者耐心一点,那一定能够化解一切不悦,经过自己的努力大家的努力最后能换来过往司乘人员一句“你是我见过最美的收费员”,我认为那是对我们收费工作的最高褒奖。经验在探索中不断丰富,梦想在奋斗中不断实现,团结在凝聚中不断体现,高速公路事业,没有鲜花,没有掌声,飞尘相伴,严寒酷暑考验,在青春的轮回中将一股热血和赤诚,满怀激情和希望全部抛洒给这条长路。

爱岗敬业简短感言 第18篇

爱岗敬业指的是忠于职守的事业精神,这是职业道德的基础。爱岗就是热爱自己的工作岗位,热爱本职工作,敬业就是要用一种恭敬严肃的态度对待自己的工作。

爱岗,是我们的职责;敬业,是我们的本分;青春,是我们的资本;奉献,是我们崇高的追求。如果你是一滴水,你是否滋润了一寸土地?如果你是一线阳光,你是否照亮了一分黑暗?如果你是一粒粮食,你是否哺育了有用的生命?如果你是最小的一颗螺丝钉,你是否永远坚守你生活的岗位?这是雷锋日记中的一段话,它告诉我无论在什么样的岗位,无论做着什么样的工作,都要发挥的潜力,做出的贡献。这天,我们再重新体会这段话的含义,便发现它被赋予了更深刻的内涵,那就是爱岗敬业,无私奉献。

我的岗位很平凡,工作很普通,只是生产部的一名普通员工。但是,通过在乾乐公司中的学习,深刻的认识到生产部的工作是需要发扬一种“工匠精神”的态度来对待我的日常工作的。《诗经》有言:“如切如磋,如琢如磨。”作为一名新进的新型材料生产员工,一切都需要工作中切磋琢磨的细功夫。在平凡的工作岗位上,做到信念坚定、坚韧不拔,让小事成就大事,让普通成就非凡。以我们的热忱和主动:绝不让领导布置的工作在那里耽搁;绝不让需要处理的业务在那里延误。

小草虽小,不一样也能铺成辽阔无垠的大草原?物欲之外,难道有的只是冻土与荒漠?雨露为禾苗茁壮成长,却把自己溶于泥土里。井水永不满足地汇聚着自己,不是为了个人的贪婪,而是为了更多地任人汲取。一条航行的船,总是把负重的痛苦藏在水下,而在前进的欢乐中扬波逐浪。因此只有经历过艰苦生活和痛苦磨炼的人,才真正懂得幸福的含义和幸福的价值。

爱岗敬业简短感言 第19篇

爱岗敬业工作心得体会

扎实干工作是领导干部履职尽责的重要任务,也是考验领导干部工作能力和水平的一把尺子。实际工作中,扎实既表现为一种态度,又表现为一种技巧,更表现为一种效果。作为党员领导干部,必须始终自觉做到扎实干工作,步步为营,久久为功,推进我们的事业不断向前发展。

爱岗敬业,扎实干工作,必须投入工作。全身心地投入工作是敬畏工作、热爱工作、痴情工作、激情工作的态度和情感的集中反映。这些情感的“爆发”,源自对工作认识的升华,是扎实干工作的“动力源”。以事业之心投入工作。工作为事业载体,实现“两个一百年”奋斗目标和中华民族伟大复兴的中国梦,是我党当前和今后一段时期核心任务,需要我们融入到实际工作中去,在具体工作中矢志奋斗,一步一步向目标和梦想迈进。党员领导干部必须把扎实干工作上升到衡量党性的高度、对党的事业负责的高度,以坚定的理想信念干工作,高标准、高质量地为党的伟大事业“添砖加瓦”,绝不能有丝毫地“偷工减料”。以成长之心投入工作。“宝剑锋从磨砺出,梅花香自苦寒来。”工作的锻炼、岗位的磨练、难题的考验是党员领导干部快速成长的捷径。如果一名领导干部回避工作、脱离岗位,对问题视而不见,既会贻误我们的事业,又会使自己失去成长的.机会。党员领导干部必须把扎实干工作作为自身成长的“磨刀石”,苦其心志、劳其筋骨,在处理纷繁琐碎事务中修炼心态,在解决具体棘手问题中提升能力,在抓好工作任务落实中加速成长,逐步沉淀起担大任、做大事的自信和从容。以价值实现之心投入工作。工作为每个人提供了一个展示自己才华、实现自我价值的舞台。离开辛勤工作、扎实工作,任何人都不可能取得成功。党员领导干部必须把扎实干工作与实现自我价值紧密结合,倍加珍惜工作岗位、倍加珍惜政治生命,始终对工作保持一种情怀和使命,恪尽职守,夙夜在公,在扎实工作中体现追求、实现价值。

爱岗敬业,扎实干工作,必须研究工作。研究工作是扎实干工作的技巧和要求。不研究,决不可能深入,更不可能扎实。研究形势。善弈者谋势。谋求县域经济科学发展,必须清醒认识国内外经济发展大势,必须准确把握_关于推动经济发展方式转变、提升经济发展质量和效益、深化改革的最新要求。对形势要求认识不清、把握不准,必然会使工作失去方向、失去重点,必然会使工作流于形式、浮于表面。党员领导干部扎实干工作,()必须深入学习领会党的十八大和习_一系列重要讲话精神,胸怀发展大局,把握发展大势,始终站地高、看地远,因势而谋、顺势而为、乘势而上,把握县域经济发展的前瞻性和主动性。研究县情。县域经济发展总是处于特定阶段,拥有特殊县情,面对特有困难。研究县情实际是实事求是、求真务实的基本要求。党员领导干部扎实干工作,必须努力向下扎根,深入基层一线,大力调查研究,熟其情、察其民,做到“执政一方知一方”,对县域经济发展现状、特征、趋势及问题了然于胸。在谋划推进发展时,挖掘自身特色,发挥资源优势,主攻薄弱环节,因地制宜、因时制宜制定措施,提高工作的针对性和实效性。研究问题。问题是工作推进的“拦路虎”。扎实工作必须体现在解决难题上。遇到问题绕道走、碰到困难向后退,必然不会扎实干工作。党员领导干部扎实干工作,必须把难题作为“试金石”,以难题检验作风、以难题检验能力,做到善于发现问题、分析问题、解决问题、总结问题,着力把发展中的问题像“解纽扣”、“攻堡垒”一样一个一个解决,切实形成知难而上、克难奋进的工作态势。

爱岗敬业,扎实干工作,必须干好工作。扎实意味着实事求是,不弄虚作假;意味着深入钻研、不浅尝辄止;意味着持之以恒,不半途而废;更重要的是意味着抓好落实,争先创优。强化改革创新。县域经济处于宏观经济和微观经济的结合点,具有改革创新、先行先试的良好条件,当前,经济形势复杂多变、资源环境约束加剧、民生需求日益多元,也迫切需要县域经济发展大胆实践,探索开辟符合县情实际的科学发展新路径。改革创新是扎实工作的重要手段和表现形式。党员领导干部扎实干工作,必须解放思想,深化改革,勇于创新,破除因循守旧的思想,增强开拓创新的勇气,树立敢闯敢试的精神,以改革的办法、创新的举措化解瓶颈制约、解决发展问题,使县域经济发展增强动力、迸发活力。强化工作落实。落实是工作的“生命”,更是扎实的“归宿”。工作不落实,扎实就是一名空话。党员领导干部扎实干工作,必须增强计划性,超前谋划、抢占先机,靠实制定目标,务实细化任务,序时推进工作;必须保持快节奏,立说立行、雷厉风行,积极主动作为,强化工作执行,提高工作效能;必须确保到位率,以抓铁有痕、踏石留印的要求,加强督促检查,严格奖惩兑现,义无反顾一抓到底,坚决做到不落实绝不收兵。强化勇争一流。精益求精、追求卓越是扎实工作的内在要求。党员领导干部扎实干工作,必须保持永不满足、积极进取的心态,勇于自我否定、自我超越,面对成绩知不足,推进工作不知足;必须坚持高标准、严要求,认认真真补“短板”,踏踏实实固基础,争先创优显特色;必须向先进看齐、向第一努力,在解决问题上探索最优方法,在加快发展上寻找最好路径,在创造业绩上追求最佳效果,力求工作完美表现。

爱岗敬业简短感言 第20篇

来到沪昆这个大家庭。转眼之间,10个多月过去了,我已经逐渐融入了这里,成为了沪昆的一员。回顾10个多月的工作生活,顿感一种欣喜和充实,为自己当初选择进入沪昆项目而感到自豪。

我虽然是已经进入社会工作已有4年,但是面对沪昆项目这个充满挑战和机遇的大家庭,起初还是充满迷茫和困惑。但是项目的同事,领导对我的关怀,使我很快走出了困惑,完全适应了沪昆项目的工作环境和工作节奏。

工作的这段时间,我深深的感受到,财务是一项复杂,细致,责任重大的工作,尤其是通过项目的“知足感恩、爱岗敬业”活动使我体会到感恩之心在工作中体现的价值,使我体会到了责任和担当在工作中的价值。以前我们常常抱怨我们的酬劳太低,常常抱怨没有发挥自己潜能的舞台,让青春白白流逝,抱怨自己付出的多,得到的少,抱怨工作强度大,工作乏味,问题多,机遇少,整天怨天尤人,闷闷不乐,偶尔想想,这些只是自己一种借口而已,当别人获得成功的时候,我们怎能说是上帝的偏爱呢?我和他们是一样的,不一样的是他们拥有一颗感恩的心而已,是这份感恩的心带给他们乐观,带个他们成功,带给他们快乐,仅此而已,我也可以做的到。

赠人玫瑰,手有余香,去帮助我们有能力帮助的人吧,你会得到意想不到的收获。一个懂得施恩的人,他会拥有良好的人际关系,会得到别人的`尊重,会有一个非常好的生存氛围,会更容易成功。良好的人际关系不是靠能言善辩、巧言令色得来的,而是靠真诚待人、诚心助人,困难时不忘施恩赢得的,朋友间如此,生意伙伴间如此,领导下属亦如此。

“责任重于泰山”,这是我们经常讲的一句话。每一个能够成功发展的优秀企业都非常强调责任的力量。可以说一个人的成功,与一个企业和公司的成功一样,都来自于他们追求卓越的精神和不断超越自身的努力。从某种意义上讲,责任,已经成为人的一种立足之本,成为企业求生存求发展的重要能力。一个人生活在这个社会上,即使是一个自由职业者,他也会和各种团队、组织和人员发生往来,在这个过程中,责任感是最基本的能力,如果你缺乏责任,组织不会聘用你,团队不会让你加盟,搭档不愿意与你共事,朋友不愿意与你往来,亲人不愿给你信任,你最终将被这个社会抛弃。在这个世界上,有才华的人太多,只有责任和能力共有的人,才是企业发展最需要的。我们有责任去做好自己的工作,有责任为单位贡献自己的力量。但是我们不要把责任当成一种负担,而应看作是我们应该具有的一种信念,一种文化!责任即荣誉,为荣誉而工作,就是主动争取做得更多;为荣誉而工作,就是全力以赴,满腔热情地做事;为荣誉而工作,就是为企业分担忧虑,给上司以支持,给同事以帮助;为荣誉而工作,就是自动自发,让努力成为一种习惯。

有一句话:吃亏是福。每天比别人多做一点,也许收获就会多一点,这个也是责任的一种体现吧,对工作负责,对自己负责。最后祝愿沪昆项目工程干的红红火火,我们的未来一天比一天好!

汇报人:xxx

20xx年xx月xx日

爱岗敬业简短感言 第21篇

我**年师专毕业,虽说有了几年工龄,可与信息化办的同事们相比,还只是个小学生,门外汉。站在这里,诚惶诚恐,谈不上演讲,请大家多多批评,多多帮助。

本人自小在平常人的家庭长大,清苦的生活使我懂得生存的艰难。在走出校门的10年里,我从一名大学毕业生成长为国家公务员,从山区乡镇一步一步走到市级机关。苦辣酸甜丰富着我的人生阅历,艰辛和困苦让我深深体会到奋进的快乐。

回顾我的工作经历,那难忘的一幕幕仍时时在我脑海中浮现,身后留下的每一个脚印,不深不浅,却饱含着我为之付出的辛勤汗水。

我最初是在桃源山区的一个工商所里工作。这是一个交通很闭塞,经济条件非常落后的地方。所里就6个在编干部,却管辖着4个乡镇,500多平方公里地域的工商户。日出日落,我们坐着农用车在陡峭的山路上来回颠簸;刮风下雨,就撑着雨伞在泥泞的小道上走村串户。许多同学分在了市里,有的还去了沿海城市,对于我的.选择,他们无法理解,有的甚至投来嘲讽的目光。一位珠海的朋友在来看过我之后,玩笑似地说,要是还在这里搞两年,你只怕会被主流社会遗弃。

听似随意的一句话如同在水底爆发,我无言以对,心里却胜过翻江倒海:我不知道他所说的主流社会意味着什么以,但我知道,他和大多数人一样,对于山区工作有着深深的误解。在山区工作究竟有没有前途,我能否挺过这人生的低谷!

为了在工作中找回自信,我开始认真钻研工商法规和其它业务,配合同事处理日常事务,不断积累工作经验。**年年初,我干净利落地处理了一起倒卖木材案,望着那叠厚厚的案卷材料,第一次享受到工作带来的满足。

**年,我参加了全县首届公务员招录考试,进入乡镇机关工作。可当我得知要分配到一个更为偏僻的乡镇的时候,所有的喜悦都变成了对前途的无奈和迷茫。**年11月15日,我揣着组织部的调函,坐了4个多小时的公共汽车才来到这里。集镇与汽车终点站被宽阔的沅江隔开,深秋的浓雾依然弥漫在宽阔的江面上,当我站在渡船的船舷,眺望对岸隐约可见延绵高耸的山岭和灰蒙蒙的越来越近的建筑,心里忽然涌上一股荒凉的感觉。

本来乡政府所在地已经非常偏僻,没有想到的是,我的工作地点竟然是距乡政府20多里地的一处工地。工地周围是漫山遍野的茂密竹林。山腰里有一排50年代修建的二层青砖房,就是我即将下榻的地方。房子很久没有人住了,积满了灰尘和蛛网,我整理好随身的物品,来不及收拾失落的情绪,马上开始熟悉工地上的情况,并向工程指挥部的老会计请教,慢慢懂得了一些简单的财务知识。我每天要处理大量的财务单据,还要协助工地上做一些爆破和测量土方的工作。工地地处偏远、环境恶劣,这都算不得什么,最难受的莫过于远离人间烟火的孤独和寂寞。夜幕降临,我独守空楼,陪伴我的,只有山谷溪水撞击峭壁岩石的咆啸和山风拂过万亩竹海的低吼。无边的困扰如同鬼魅陪伴在我的左右,我的心绪伴随昏暗的灯光摇曳不定。我彻底怀疑自己的选择,不敢与同学们联系,深怕自己的处境引来更多的质疑和嘲讽。

爱岗敬业简短感言 第22篇

尊敬的各位领导、各位同事:

翻开历史的画卷,拓印先人的脚痕,到处充斥着人类斗争、战斗的悲情故事,到处宣扬着伟人、英雄的丰功伟绩。正是战争,造就了无数的战斗英雄;正是革命,孕育了无数的革命志士,正是事业,培育了无数的时代英杰。

务庸置疑,有多少英雄,就有多少场战斗;有多少次战斗,就有多少个奇迹。每个奇迹都凝结着一个共识:以身许国,何事不敢为?“浪迹江湖忆旧游,故人生死各千秋,已摈忧患寻常事,留得豪情作楚囚”,恽代英留下感人肺腑的诗篇慷慨就义;“吹头不要紧,只要主义真,杀了夏明翰,还有后来人”,夏明翰豪言壮语中折射对党的信念永远不动摇;还有杨靖宇、叶挺、《红岩》魂的群体们,无数革命烈士用生命谱写着救亡图存、宁死不屈的献身事业、战斗到死的壮歌;用自己宝贵的生命书写着一种“舍身为国、拼死向前”的战斗精神;_人崇高思想境界、坚定理想信念、巨大人格力量和浩然革命正气的赞歌始终响彻九天之上。

事业铸就精神,精神成就事业。董存瑞、黄继光、邱少云,一种精神使他们舍身战死疆场。千千万万的英雄倒下了,但英雄行为所体现的精神却在鼓舞、激励中永生。伟大的“两弹一星”的创造者与缔造者们,在铸就共和国丰碑的艰辛探索中,默默承守了一条不成文的信条:愿为事业献青春,献了青春献终身,献了终身献儿孙。听,在祖国事业、时代学业、父母作业的考核中,他们叫响的是“奉献不需要理由,不奉献才要理由”,一切为了“祖国需要我”战斗不止。他们工作着并快乐着。

徐洪刚、邱玲,一种精神使他们路遇持刀歹徒挺身勇为。面对从死神手中走来的他们,有人说,是英雄感动了“上帝”。不!准确的说,是英雄的精神感动了“上帝”。一个为了社会、为了正义而不惧强恶、不怕牺牲的战斗精神,又有谁不被感动呢!

98抗洪,一种精神使我们面对洪魔而处变不惊、从容应对,面对大自然的挑战而顽强拼搏、万众一心、敢于胜利。诞生于惊涛骇浪中抗洪精神,使中华民族不可战胜的雄姿在时代的旗帜上永放光芒。杨利伟,一种精神使他驾驶“神舟”遨游太空,成为中华飞天第一人,圆了中华民族千年的飞天梦。在他的人生坐标上,始终刻着两个字“战斗!”为了祖国的利益,这种战斗的精神是付出,是舍弃,是时刻准备奉献和牺牲。还有我们耳熟能详的为中国革命播撒了燎原火种的井冈山精神,书写了人类历史上无与伦比史诗的长征精神,等等。这些精神,是中华民族五千年伟大精神的历史延续,是中国_人解放思想、实事求是、与时俱进的时代创造。这些精神,无一不在印证着一条颠扑不破的道理:一个人靠着理想信念才能抵达成功的彼岸,一个国家靠着伟大的民族魂才能屹立世界之林;一个人靠着脊柱才能直立,一个国家需要铁脊梁才能挺立。我们常说:汇小流才能成江河,积跬步才能至千里。 是的。对一项伟大的事业来说,需要实践的每一项工作都是伟大的。正像我们所从事的载人航天工程和航天测控任务,小到一组数据的演算,一个零件的安装,一道吊装的工序,一条焊缝的质量,大到航天器的设计制作,都同样事关大局。我更清楚,我们的一举一动都在接受着祖国的考验,我们的一招一式都在决定着伟业的成败。我们从事的不仅仅 是扳开关、摁按钮、点鼠标、喊调度、看数据、盯荧屏的工作,正是这些看似不起眼的基础工作;也正是对这些看似不起眼工作的亵渎,我们也曾得到了灾难的“赏赐”。惨痛教训的印痕仍在芒刺着我的脑海,我永远都不能忘却:细节决定成败。没有战斗精神作精气神,我们将是一事无成。正如海尔集团总裁张瑞敏所讲:把一件容易的事做好就是不容易,把一件简单的事做好就是不简单。

雄关漫道真如铁,而今迈步从头越。我们身处变革的历史浪潮,身处“双重任务”转变的风头浪尖,使命高于天,责任重如山。没有血与火的洗礼,没有苦与难的磨砺,没有生与死的考验,唯有那不变的战斗精神在催生我们战无不胜的信念、在激励我们攻无不克的决心、在砺炼我们献身的斗志。虽然我们作不了血染疆场的战斗英雄,不尽是出类拔萃的科技英才,到不了震臂一挥四方呼应的境界,做不成科技领域叱咤风云的领军人物,但我们都有一份坚贞的感情,一腔无私的热血,一以贯之的作风,一股凝聚的力量,一种顽强的斗志,这无与伦比的精神力量,就是我无坚不摧的战斗精神。

爱岗敬业简短感言 第23篇

家下午好!首先我做下自我介绍,我是王,于20xx年1月3日入职的出纳。很荣幸能够站在这里和大家交流!感谢领导给我这次机会;也感谢领导、同事对我入职以来的帮助。

在刚进入公司时,我每天都都是开开出库票,记记账,感觉这份工作真非常简单,工作性质也很普通和以前的工作没什么本质的区别,但是在慢慢的工作中才发现工作远不是自己像想的那样简单,从中我深刻体会到工作中不能有半点马虎, 公司产品的货物型号虽然算不上繁杂,可是稍有疏忽就会给客户给公司造成很多不必要的麻烦,这非常感谢各位同事让我及时认识到了这一点,没有给公司造成不必要的麻烦。在这段时间里,我在学习公司的各种产品,学会了提付,代收等很多具体的工作方式,也在学习我们公司文化,每天早上诵读《弟子规》让我感受到了公司积极向上的文化和对员工的良苦用心。我感觉公司就象一本书,我就是读者,是被她扉页的优美文雅而吸引,而这些东西却又能吸引着我不停的读下去。 在领导和同事的亲切关怀和照顾下,我们的角色由我们公司,对我们行业一无所知的人变成有初步认识的的公司员工,我的定位也由单纯的公司会计工作的单纯记录转变为热心的参与者,我们也开始逐渐融入这个群体,沐浴着勤勉细致的工作作风,感染着诚实谦逊的为人处事之道,感受着底蕴厚实而又朝气蓬勃的独特企业文化。在这个过程中,我们已经开始以主人翁的心态积极思考自己的优势和不足,并开始认真定位自己的目标,发掘个人的潜力。

在繁忙而有序的工作和学习中,我看到了公司事业的日益庞大,并为此感到自豪和信心十足。但是工作中我个人觉得还有可以改进的地方,由于我们的网络不稳定切财务软件都是远程版的,有一些时候,尤其是月底月初可能会耽误工作。还有就是业务员发送开票的信息有统一的平台,给工作提供了不少便利,但是也存在偶尔不统一的时候,比如信息不是发送到统一的销售部微信上,再比如开票消息说法不一致有用箱的,有用公斤的,由于我是新员工对产品的基础知识了解的还不到位,可能会造成错误,建议以后统一用开票单位、货物名称、数量、单价,发货地点、收货人名称、电话的统一格式。希望我们能够共同克服工作中的困难。我对未来充满信心!我也会认真掌握岗位技能,积极待人接物,虚心向别人学习,努力让自己迅速成长为一个思想进步、扎实肯干的符合公司要求的好员工!

从1月3号到现在,已有1个月的时间了,在昨天和公司签订了劳动用工合同,在以后的工作中我会更加勤勉细致,认真学习公司的文化还有应该具备的专业知识。最后祝我们公司事业越做越大,财源广进。每一个员工能够开心工作。

爱岗敬业简短感言 第24篇

什么是爱岗敬业呢?小时候老师的殷殷叮咛:参加工作后要做一个爱岗敬业的人!工作后领导的深切教导:步入岗位后你要做一个爱岗敬业的人!我也曾浅薄地认为爱岗敬业就是为了工作要加班加点牺牲休息时间,为了工作放却忽视亲情和友情,为了工作带病的身体于不顾而忘我投入的表现。可在经历了工作的点点滴滴,目睹了身边的人和事,才知道什么是真正地爱岗敬业。

敬业不是加班加点,敬业不是任劳任怨。敬业是把自己的工作当作一种精神享受的人生体验。就拿内勤工作来说吧!每天都在重复同样的工作,同样的机械化的运动,可工作并不都是枯燥乏味的,我们要学会在工作中寻找乐趣。面对成堆的残币的时候,想一想残币被整理好那一刻的成就感。面对成堆的贷款合同的时候,想一想客户拿到贷款时的喜悦感。面对……像这样什么样的难题都能迎刃而解,做什么事都充满热情。爱岗是敬业的基础,敬业是爱岗的具体表现,不爱岗就很难做到敬业,不敬业也很难说是真正的爱岗。

工作是一种付出,不论是体力还是脑力方面,总是要你有一定程度的付出,很多时候还需要承受更多的压力,现在企业竞争越来越激烈,自然我们员工的压力就越来越大,在这种压力下,难免会产生一些懈怠心理,克莱门特.斯通曾说:“理智无法支配情结,相反行动才能改变情结。”因此,面对工作,尽快果断地执行,是消除各种不良习惯的最佳做法,也是一名优秀员工应该具备的基本素质,保持奋的工作态度,不仅能得到同事的称许和赞扬,也会获得一份最可贵的资产-信任。

在行业竞争日益加剧的今天,每一个企业的领导都希望自己的员工爱岗敬业。爱岗敬业的好处可以列出许多条,其中最重要的一条就是它出效益、能为企业创造价值。作为企业老总,谁不希望上下一心、团结一致,为企业获得巨大的利益,创造美好的发展前景。因而结合我们的工作实际,市场竞争日益剧烈,要赢得市场、获得更大的利益,就需要我们广大员工发扬爱岗敬业的精神,来面对行业间巨大的竞争,发挥我们企业的优势,在不断的竞争中得以发展,得以快速发展,使我们的企业获得巨大利益,同时我们广大爱岗敬业的员工也会获得物质和精神上的成功和收获,实现我们的人生价值。作为银星的一员我也应该从现在做起,热爱自己的企业、热爱自己的岗位,做好自己的本质工作,在自己的岗位上勤勤恳恳、兢兢业业,忠于职守,尽职尽责,争作爱岗敬业的优秀员工,为企业、为社会贡献自己的力量,实现自己的人生价值。在这方面,我还得加强学习,提高认识,努力成为一个优秀的员工。

爱岗敬业简短感言 第25篇

“如果你是一滴水,你是否滋润了一寸土地?如果你是一线阳光,你是否照亮了一分黑暗?如果你是最小的一颗螺丝钉,你是否永远坚守你的生活岗位?”这是伟大的共产主义战士雷锋生前说过的话。今天,我们再重新体会这段话的含义,便发现它赋予了更深刻的内涵,那就是爱岗敬业,无私奉献。

其实,奉献对于任何人都不苛刻,不能长成参天大树做栋梁之材,不妨做一颗小草为青春献上一丝新绿;不能像海洋用宽阔的胸怀怀抱百川,又怎么不可以是一条小溪为孕育我们的土地捧上甘露;假如不能成为天之骄子,为何不传承爱岗敬业的精神为社会和谐的发展做出贡献呢?爱岗敬业对于我们施工建设者来说再熟悉不过,无数次的从领导、同事的口中都能听到,可怎么样能做好,怎么样切实的体现到我们的工作当中就特别值得我们去深思了。

爱岗敬业不代表要加班加点,爱岗敬业也不代表任劳任怨。敬业是把自己的工作当做一种精神享受和人生体验,它表现在工作中就是勤奋和主动,就是节俭和意志,就是自信和创新。在我们的生活周围敬业者的楷模比比皆是,许虎、李素丽、许振超等等等等。他们就是那种把工作当成自己人生的一种追求,把工作当成自己人生享受的那种人。他们是幸运的,因为他们为大家所知,因为他们成了楷模,成了表率。而更多的人,却不可能被我们大家所知,他们或在车间里,或在库房中,或在建筑工地上,或在污水池下水道里,坚守自己的岗位,履行着自己的职责。

爱岗敬业,是我们每一个人对自己的基本要求,做到在其位爱其位,在其位尽其责!

爱岗敬业简短感言 第26篇

尊敬的各位领导、老师,亲爱的同学们,大家下午好!

在我眼里,每一个学生都是一朵含苞待放的花蕾,作为班主任,我们有责任让他们都绚丽的绽放,特别是那些“带刺的花蕾”我们更应多一些关爱和呵护。在这三年里,遇到过很多的“小刺头”,在他们身上,发生过许多令我辛酸也令我感动的故事。其中有一个故事给了我永远的鞭策和启迪。这是发生在我刚参加工作时的一个故事,当时我刚节到这个班。面对个头和我差不多高的五十名学生时,心里总有这样的感觉:他们怕我这个矮个子小老师吗?常言道“棍棒出孝子,严师出高徒”,我必须严厉点,要镇住他们。于是就想用严厉的面孔、严厉的批评、严厉的惩罚来使学生折服。当时班里有一个出了名的“捣蛋大王”叫刘有维,他学习成绩差,经常没事找事欺负同学,搞恶作剧,全班同学都惧怕他。一次,他又打了班里的同学,我不由分说将他揪到办公室,火冒三丈的我对他一顿狠狠地训斥。没想到,他不但不服气,还理直气壮地顶撞我,当时我被气哭了,感到自己受了莫大的委屈和耻辱。

爱岗敬业简短感言 第27篇

我是在五年前来到××*的,成为盐工后所遇到的第一次拉塑料就给我留下过深刻的印象:在暴风骤雨中,盐工们拖着沉重的钢丝绳,脚深深地陷在泥泞的盐道上。当拉塑料的过程中出现故障的时候,他们便大声喊着,指挥着,那声音穿透风雨,让人感到一种男子汉所特有的粗犷与雄壮,盐工们拉上几十次这样的塑料才能完成一年的生产任务。在拉塑料的过程中,盐工们跌倒了再爬起来,爬起来再跌倒……手常常被锋利的盐划破,伤口一浸上卤水就要溃烂,很长时间也好不了,日积月累,他们的手上就留下了很多伤疤。盐工师傅们就是用这样一双长满伤疤的手抵抗着风雨,在荒凉的盐碱滩上书写着辉煌。从这双手上,我们看到一种坚强的品格,也看到一种神圣的人生态度。人的一生不可能永远都是平坦大道,伴随我们的还有困难和挫折。流水因为受阻才形成美丽的浪花,人生因为受挫才显得更加壮丽多采。没有经历过饥饿历史的人就不知道填饱肚子的幸福,没有受过寒冷侵袭的人就永远也不知道温暖的真正含义。遇到困难我们要像风雨中的盐工一样,跌倒了再爬起来,用伤疤来记载自己走过的路程,这才是真正的英雄。

盐工们言语虽然憨厚,但他包含着深刻的哲理;盐工们工作虽然艰苦,但他们生活得同样充实快乐;盐工们脸上虽然满是皱纹,但他们不会苍老,因为他们心存理想,只要信念坚定,人就永远年轻。盐场里的盐是从泥土上长出来的,就像盐工那朴素的言行;盐场里的水是清澈的,就像盐工那襟怀坦白的心胸;产盐所用的卤水是取之不尽的,就像盐工那永不枯竭的豪情;坨台上的盐是不断更换的,但洁白却总那么鲜明,就像盐工那无瑕的人生。

在我的记忆中,有一部电视剧曾深深地烙在我的内心深处,那就是《雍正王朝》,剧中的雍正皇帝即位后便开始艰难地推行新政。为了挽救千百万处在水深火热之中的人民,为了挽救整个走向衰亡的大清朝,他失去了悠闲舒适的生活,失去了德高望重的名声,失去了诚挚可亲的朋友,失去了温柔甜美的爱情。他忍受着人际关系的复杂和险恶,忍受着世间感情的冷酷和刻薄,忍受着流言蜚语的打击和恐吓,忍受着自己内心的孤独和寂寞,他废寝忘食,呕心沥血。经过他的努力,国库充盈了,百姓负担减轻了,而他的政敌却遍布朝野……雍正十三年八月二十二日深夜,积劳成疾的雍正皇帝静静地趴在了御案上,而这一趴就再也没有起来,第二天,人们才发现他身体下压的竟是他没有批阅完的厚厚一摞奏折,这位中国历史上最勤勉的皇帝就是这样去世的,他的一生得到的只是当时人们评价他“残酷无道”的骂名。在这之后,是中国历史上持续60年的乾隆盛世!在乾隆盛世,中国疆域广大,人民富裕,百姓乐业,成千古奇观。感谢作家二月河,他用作品的形式告诉了我们这样一个道理:人,无论是王公贵族还是黎民百姓,都是在负着一种责任生活的,做人要对自己的品格负责,做事要对自己的行为负责。

海尔集团的首席执行官张瑞敏带领海尔从前一个亏损147万元的小厂发展成为20xx年销售额达到600亿元的大型跨国企业集团,这其中有什么奥秘吗?张瑞敏曾这样回答记者:“在很多小说、电影中常有企业家几经挫折,最后东山再起,获得成功的情节,这对于局外人欣赏是很精彩的,但在实际生活中,一个企业只要经受两次大的挫折,就可能一蹶不振。”是的,小说需要的是情节的起伏,可现实却需要平淡的磨砾。张瑞敏知道,他的责任就是要避免企业的大起大落,争取顺利发展,他从不搞轰动性的大变革,而是以碎步小跑一路领先。这绝不仅仅是因为他性格的谨慎,更主要因为他深知肩上责任的重大。张瑞敏的稳重,带来了海尔的稳重,海尔的稳重,促进了海尔的发展。海尔的管理太枯燥,太烦琐,太认真,而这正是海尔培育企业长期活力的原因,也是海尔的管理模式别人难以学会的原因。如今,党的_刚刚落下帷幕,回顾十三届四中全会以来的十三年,中国最大的特点就是稳定,最大的成就也是稳定。稳定使我们不断地进行改革,改革使我们不断地加快发展。

在人生的旅途中,我们所看到的也不光是山青水秀,流云彩霞,更多的是要领略平淡的日子,这是岁月本身蕴含的一种残酷而坚实的力量。面对平淡的日子,我们应该选择从容,在踏踏实实的工作中积累着自己,充实着自己,珍惜生命中的每一天,只有这样,单调的日子才会有声有色,平淡的日子才会丰富多彩,艰苦的工作才会充实快乐。

[爱岗敬业工作感言]

爱岗敬业简短感言 第28篇

爱岗敬业是每一位从业者最起码的职业道德,是基本的职业素养,既然选择了这份职业就要干一行爱一行,爱一行专一行。我是一名普普通通的档案管理人员,既没有惊天动地的光辉事迹,也没有让人交口称赞的感人故事,有的只是多少年如一日地重复着相同的工作,繁杂而琐碎。曾几何时,也曾对这份工作感到厌倦,因为刚接触档案工作时,没有认识到档案工作的价值,感觉每天就是编写页码,扫描录入挂接,一点技术含量都没有,找不到成就感,体会不到这份工作的乐趣,工作提不起兴趣,一度后悔选择的这份职业。后来随着对档案工作的深入了解,才知道企业档案是企业知识资产和信息资源的重要组成部分,能为企业研发、生产、经营、管理和持续发展提供有效服务,我才意识到原来我从事的这份工作并不是我想象的那么一无是处,毫无价值。原来并不被人认可的档案工作竟也这般有意义,也能为我们企业创造价值,从此我对档案工作有了全新的认识,充满了兴趣,不再抱怨,有了干好这一行的信心和决心。

要做好本职工作仅仅有爱岗热情,敬业精神是不够的,还需要不断学习,钻研业务,不仅要向书本学,还要向有经验的领导学,向同行学,在实践中学,不断总结经验,开拓创新。我们要感恩公司提供了这么好的平台,给了我们施展才华的舞台,不忘初心,砥砺前行。俗话说得好,不爱岗就要下岗,不敬业就要失业,爱岗敬业不是说大话,而是在平凡的岗位上,兢兢业业,把一点一滴的小事做好,把一分一秒的时间抓牢,全身心地投入到工作中去,不计较个人得失,努力奋斗,努力拼搏,将自己所学奉献给所热爱的工作,从而实现自己的人生价值。

虽然,我们不是工作在生产一线,不能给企业带来直接的经济效益,但我们仍然要有主人翁意识,把公家事当自家事来办,工作中更主动一点,责任心更强一点,工作做得更细致一点,一线员工来查阅档案时,我们更热情一点,服务更周到一点,耐心更多一点,给一线员工提供更多的便利,让一线员工少跑路,用实际行动诠释爱岗敬业,做岗位主人的真正内涵。